1月15日，金融学院金融管理系教师走进中国民生银行通州支行开展人才培养方案调研。值得提出的是，该网点也是金融管理系学徒制的试点单位，接纳并培养了很多优秀的学员。
通州支行行长助理李娜认真填写了问卷，并详细的介绍了支行的岗位需求和用人标准，特别提出了营销能力和沟通能力的重要性。李助理对学徒制的学生能力和素质表示认可，并表达了愿意参与学院培养优秀人才的全过程。
在交流和访谈过程中，教师们收获很大，对银行实践环境的认知进一步加深，也明确了银行就业学生未来转型的方向，为人才培养方案的升级更新奠定了基础。
